张瑞敏4大管理金句

1、坚持每天提高1%，70天后水平就可以提升一倍。 2、企业说到底就是人，管理说到底就是借力。 3、作为领导，可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。 4、什么叫不简单？能够把简单的事情天天做好

阅读全文 阅读(87) 评论(0) 2012-01-01 12:52

 李嘉诚：做“仁慈的狮子”

对于我来说，一场最漂亮的仗，其实是一场事前清楚计算得失的仗。(好谋而成、分段治事、不疾而速、无为而治)以上四句话是环环相扣、互为因果的。 “好谋而成”是凡事深思熟虑，谋定而后动。“分段治事”是洞悉事物

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 禹晋永：你在创业哪一层？

1、稀里糊涂道听途说； 2、学到基本技术，跃跃欲试； 3、吃到苦头，埋头修炼； 4、掌握雕虫小技，四处炫耀； 5、再吃苦头，悲叹连连； 6、几经沉浮，方知渺小； 7、吃尽苦头，反而不求对错

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 麦肯锡：怎样开头脑风暴会议？

1、明确决策标准。 2、从提出一个正确问题开始。 3、选择可回答该问题的人参加，而不是依据其在组织中地位。 4、避免群体性漫谈，分组为3到5人小组讨论，并隔离老板、大嘴巴和主题专家式人物。 5

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 男人成功需要五种人！

1、高人开悟。这是成本最低最为关键的。 2、贵人相助。人生拐点处若得贵人支持易走出困境。 3、内人支柱。每个成功男人背后都有一个杰出女性。 4、对手刺激。没有对手的人是不会不断开拓的。 5、小人折磨。

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 小故事：感恩生活

有一次，小偷偷了美国总统罗斯福家的很多东西。 朋友得知后写信安慰他。 罗斯福回复道： “感谢你的安慰，我现在很平静，感谢上帝。因为： 第一，贼偷去的是我的东西，而没有伤害我的生命； 第二，贼偷去我部分

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 给优柔寡断和胡思乱想的朋友

1、流泪的时候不做任何决定； 2、不反复思考同一个问题； 3、不害怕做错什么； 4、有负面情绪是正常的； 5、一切的烦恼都是自找的； 6、说过的话一定要做到； 7、不要去害怕做一件事； 8、无论是对是

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 盖茨7条建议： 领袖是怎样养成的？

1、永远第一个出现在办公室，最后一个离开。 2、掌握大部分客户的情况，特别是核心客户。 3、给自己发全公司最低的工资。 4、公司的钱和个人的钱要绝对分开。 5、坚持学习各方各面的知识。 6、收起卑微的

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 比尔盖茨的创业理念

1、借来的火点不亮自己的心灵； 2、伟大的事业是一群痴迷于目标的人创造的； 3、绝不可以用大公司的心态去思考； 4、失败是成功的一种需要； 5、认真做只能合格，用心做才能优秀； 6、做积极的

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 小公司前期招人从亲戚朋友中来选注意事项

一、年轻愿意吃苦耐劳，上进好学的； 二、亲戚关系先约定好待遇等涉及到钱的问题； 三、前期简单的上班规定一定要先声明，工作与生活尽量分开； 四、前期在于积累，步子不能太快！慢就是快，积累到了火候，

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